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Leitung Bereich Fort- und Weiterbildung
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Konstruktive Kritikgespräche (3 Tage)

Zielgruppe: Mitarbeiter mit Führungs- und Personalverantwortung, stellvertretende Mitarbeiter, die sich auf Führungspositionen vorbereiten

Diese Fortbildung vermittelt Kompetenzen, die Führungskräfte in ihrer kommunikativen Tätigkeit stärken sollen. „Wie sage ich es nur, wo fange ich an, was mache ich wenn...?“ Fragen, die sich einer Führungskraft als Herausforderung darstellen, die jedoch gleichsam in der Situation von der Führungskraft eine sichere und angemessene Verhaltens-weise verlangen.

Inhalte:

• Die Haltung der Führungskraft und das Bild von Mitarbeitern
• Basiselemente Kommunikation
• Basiselemente eines Kritikgesprächs
• Strukturierter Gesprächsleitfaden
• Passgenaue Mitarbeitergespräche
• Einüben anhand eigener Praxisbeispiele
• Reflexion

Termine, Ort und Kosten auf Anfrage und nach individueller Rücksprache.

Dozentin: Rita Di Meo-Bachmann

Auch als Inhouse-Seminare möglich!

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